Die erste Runde der Gehaltsverhandlungen mit Minister Werner Kogler und Minister Magnus Brunner ist zu Ende gegangen.
Die rollierende Inflation von Oktober 2023 bis September 2024 beträgt 3,8 %.
Das prognostizierte Wirtschaftswachstum liegt bei -0,6 %.

Wie bereits aus diversen Medien zu entnehmen ist, wird von vielen Seiten auf eine Nulllohnrunde gedrängt. Diese Empfehlung werden wir nicht akzeptieren und daher setzen wir am 26. November 2024, von 13:00 Uhr bis 16:00 Uhr ein starkes Zeichen gegen eine Nulllohnrunde.

Stark durch Zusammenhalt ist besonders in diesen Zeiten von großer Bedeutung und daher werden wir gemeinsam ein gewichtiges gewerkschaftliches Signal vor dem Bundeskanzleramt (Ballhausplatz) setzen. Daher unterstütze unsere Resolution mit unseren wichtigen Forderungspunkten zu den Gehaltsverhandlungen sowie bei der DEMO am 26.11.2024 als Mitglied der younion _ Die Daseinsgewerkschaft.

Solltest du noch kein Mitglied sein, dann melde dich unter www.hg1.at/mitglied-werden an und unterstütze uns aktiv vor Ort.

Als younion _ Die Daseinsgewerkschaft fordern wir eine nachhaltige Erhöhung der Löhne und Gehälter mit Wirksamkeitsbeginn 01. Jänner 2025 und einen zeitnahen weiteren Verhandlungstermin.

Mit gewerkschaftlichen Grüßen
Manfred Obermüller
Vorsitzender derHauptgruppe 1

..., damit das angestrebte Gehaltsabkommen mit 1. Januar 2025 in Kraft treten kann.

Am 14. August haben GÖD und younion die Aufnahmen von Gehaltsverhandlungen eingefordert. Bis zum heutigen Tag verweigert der Beamtenminister trotz mehrfacher Bemühungen der Gewerkschaften die Aufnahme von Verhandlungen.

„Der Versuch des Dienstgebers, durch die Verweigerung von Verhandlungen eine Nulllohnrunde durchzusetzen, ist ein Schlag ins Gesicht unserer Kolleginnen und Kollegen, deren Arbeit in Sonntagsreden immer in höchsten Tönen gelobt wird. Wertschätzung sieht allerdings anders aus“, so der GÖD-Vorsitzende Eckehard Quin.

„Wenn der Öffentliche Dienst mit der Privatwirtschaft um qualifizierte Fachkräfte konkurrieren will, muss der Beamtenminister eine faire Entlohnung sicherstellen. Nur so ist gewährleistet, dass die hervorragende Arbeit in den Städten und Gemeinden weitergeht“, hält younion-Vorsitzender Christian Meidlinger fest.

„Wir sind jederzeit bereit, jede beliebige gewerkschaftliche Kampfmaßnahme zu setzen, und bereiten solche auch vor. Wenn der Beamtenminister die öffentliche Auseinandersetzung möchte, kann er sie haben“, so die beiden Vorsitzenden abschließend.